可口可乐被曝员工不得购买竞品
导语：美国《纽约邮报》13日报道称，一名自称是可口可乐公司的员工迈克·史密斯在问答网站Quora上分享了公司要求员工签署的秘密协议。他写道：“在被聘用后，员工就和可口可乐公司签署了一份协议，声明其不会购买或消费任何竞争对手的产品，否则将面临被解雇的危险。”
【#可口可乐被爆员工不得买百事可乐#：如发现可能被解雇】据《纽约邮报》4月13日报道，可口可乐员工被要求严禁饮用百事可乐饮料。一名自称是可口可乐公司员工的人，在问答网站分享了员工签署的保密协议。他称保密协议要求在上班时间不允许购买或者喝竞争对手的饮料，否则面临解雇。目前，可口可乐公司并未对此作出评价。@时间视频 L时间视频的微博视频 #可口可乐被曝员工不得购买竞品# 收起d
【#可口可乐被曝员工不得购买竞品#，否则将面临被解雇的危险】美国《纽约邮报》13日报道称，一名自称是可口可乐公司的员工迈克·史密斯在问答网站Quora上分享了公司要求员工签署的秘密协议。他写道：“在被聘用后，员工就和可口可乐公司签署了一份协议，声明其不会购买或消费任何竞争对手的产品，否则将面临被解雇的危险。”针对此事，有网友打趣道：“现在，我想象着可口可乐公司的员工在商店外徘徊，试图让别人为他们买百事可乐的样子，就像一个想买酒的少年一样。”除了不能喝竞争对手的饮品，可口可乐公司的一些其他规则也存在不少争议。该公司一名前员工曾在社交媒体上发帖称：“他们制定了一个非常严格的考勤政策。如果你生病了必须提前48小时请病假，否则就要面临处罚。谁能提前48小时知道自己要感冒了？”​​​ 收起d
【#可口可乐员工不能喝百事可乐# ？，#可口可乐被曝员工不得购买竞品# 否则面临解雇危险】一名自称是可口可乐公司的员工迈克·史密斯在问答网站Quora上分享了公司要求员工签署的秘密协议。他写道：“在被聘用后，员工就和可口可乐公司签署了一份协议，声明其不会购买或消费任何竞争对手的产品，否则将面临被解雇的危险。” （环球时报） L北京商报的微博视频 收起d